organizações

organizações

Como implantar a mudança

2° Mudança: Esse estágio é onde novas ideias e práticas são aprendidas, experimentadas e exercitadas. Sendo dividido em uma fase de identificação e uma de internalização. Segundo Kurt Lewin, “Toda mudança estará sujeita a pressões positivas de apoio e de impulso e pressões negativas de oposição e resistência”. Dessa forma, veremos como se posicionar de

Como implantar a mudança Read More »

Introdução

Vivemos em tempos de inúmeras mudanças e incertezas. As organizações precisam tomar decisões importantes com alta frequência, e uma das principais armas para garantir a vantagem competitiva, é o conhecimento. Mas, se você está se perguntando “por que a mudança é inevitável?” Vamos em frente para entender e conhecer a Gestão de Mudanças, que é

Introdução Read More »